樹(shù)立新形象要自覺(jué)做到“一二三四”
發(fā)布時(shí)間：2008-08-20 15:39:00 訪問(wèn)次數(shù): 遼寧省黑山縣委常委、組織部長(zhǎng) 袁力 信息來(lái)源：中國(guó)共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)
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中組部決定，用三年時(shí)間在全國(guó)組織系統(tǒng)開(kāi)展“講黨性、重品行、作表率，樹(shù)組工干部新形象”活動(dòng)。廣大組工干部要適應(yīng)新時(shí)期黨對(duì)組織部門的新要求，努力加強(qiáng)自身建設(shè)，自覺(jué)做到一身正氣、兩袖清風(fēng)、三省己身、勇于“四舍”，樹(shù)組工干部新形象。
一身正氣。古人云“政者，正也”，意思是為政之道在于正。組織部門是黨的重要職能部門，組工干部是“管干部的干部”、“管黨員的黨員”。組工干部舉手投足、說(shuō)話辦事、履行職責(zé)上承系黨性原則、黨的形象，下關(guān)乎能否選好人、能否把基層黨組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)好管理好，所以必須時(shí)時(shí)刻刻體現(xiàn)一個(gè)“正”字。一是思想作風(fēng)要清正，要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在改造世界觀上下功夫，牢記黨的根本宗旨，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，忠守組工干部的職責(zé)。二是人品人格要端正，要多向孔繁森、鄭培民、牛玉儒等先進(jìn)人物看齊，用先進(jìn)的思想行為影響和感召自己，對(duì)有悖于共產(chǎn)黨人的思想行為的現(xiàn)象要防微杜漸，堅(jiān)決斗爭(zhēng)。三是為人處世要公正，要敢于堅(jiān)持原則，秉公辦事，不徇私情，主持正義。
兩袖清風(fēng)。“清風(fēng)兩袖朝天去，免得閭閻話短長(zhǎng)”，這是明朝官員于謙廉潔為官的真實(shí)寫(xiě)照。至今，“兩袖清風(fēng)”已成為廉潔奉公代喻。由于組織工作的特殊性，組工干部往往成為一些別有用心的人的“公關(guān)”對(duì)象，思想稍有麻痹，就會(huì)陷入泥潭而不能自拔，給黨的形象和威信造成極壞的影響，給社會(huì)和人民群眾帶來(lái)危害。因此，組工干部要把“兩袖清風(fēng)”作為從政的最基本要求，努力做到“三慎”：一是慎微，破除“水清至無(wú)魚(yú)”、“小節(jié)無(wú)害”等錯(cuò)誤觀念，慎小事，拘小節(jié)，防微杜漸，筑牢思想道德和黨紀(jì)國(guó)法兩道防線；二是慎獨(dú)，要責(zé)己從嚴(yán)，養(yǎng)成道德自律，能夠心懷敬畏，行有所止；三是慎初，潔身自好，不在腐敗問(wèn)題上邁出第一步，堂堂正正做人、清清白白做事。
三省己身。曾子曰：“吾日三省吾身，為人謀而不忠乎？與朋友交而不信乎？傳不習(xí)乎？”這種傳統(tǒng)的儒家思想，為我們?cè)炀土艘环N完美的人格形象。組工干部相對(duì)于其他干部而言，在很多方面都存在優(yōu)越性，難免會(huì)產(chǎn)生“高人一等、勝人一籌”的優(yōu)越感。要克服這種不健康心態(tài)，最有效的方法是做到“一日三省”。一是省己念，每日將頭腦中的所想做個(gè)盤(pán)點(diǎn)，時(shí)刻把握好有益的想法占上風(fēng)、占主流，壓制和扼殺有害的想法。二是省己行，每日給自己的行為作個(gè)小結(jié)，哪些做對(duì)了，應(yīng)該堅(jiān)持；哪些做錯(cuò)了，應(yīng)該糾正；哪些不應(yīng)該做，要帶頭不做，使自己不斷成熟。三是省己言，把一天來(lái)自己說(shuō)的話認(rèn)真回憶一下，思考一番，去粗取精，去偽存真。通過(guò)反省和剖析自己，不斷增強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)和人格情操。
勇于“四舍”?！八纳帷奔瓷崦?、舍利、舍欲、舍身。組工干部擔(dān)當(dāng)?shù)氖枪芎酶刹?、管好黨員、管好人才的重任，既光榮神圣,又責(zé)任重大，因此要追求一種“無(wú)我”的境界，自覺(jué)做到“四舍”：舍名，要以平和的心態(tài)看待自己的地位、職務(wù)、手中的權(quán)力，謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，不以物喜，不以己悲，不為個(gè)人的榮辱得失所累；舍利，要胸懷坦蕩，無(wú)私無(wú)畏，心系大局，時(shí)刻以群眾利益為重，不計(jì)較個(gè)人得失，努力為黨員、干部和知識(shí)分子服好務(wù)；舍欲，要潔身自好，克制自己的欲望，守得住清平、耐得住寂寞，吃苦在前、享受在后,甘為人梯、樂(lè)于奉獻(xiàn)；舍身，要開(kāi)拓創(chuàng)新、敢闖敢試，特別是在各種困難和壓力面前，決不能患得患失，怨天尤人，更不能敷衍塞責(zé)、得過(guò)且過(guò)，要知難而進(jìn)、迎難而上，不斷開(kāi)創(chuàng)工作新局面。
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